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  • 激励性薪酬,高校人力资源管理法宝

    高校薪酬管理,简单来说就是高校依据教师所应当具备的实际劳动生产价值水平,确定其最终应该获得的劳动报酬。薪酬管理激励考核制度,是高校人力资源管理的重要组成部分,在人力资源管……[学术咨询]

    日期:2021-12-01 点击:822
  • 基于战略人力资源管理的薪酬管理研究

    摘要:随着经济全球化趋势进一步加剧,企业面临的市场竞争日趋激烈,越来越多的企业管理者意识到,人才是企业最宝贵的资源,如何留住核心员工,这与吸引优秀人才一样成为企业经营发展……[学术咨询]

    日期:2021-12-01 点击:835
  • 大数据融入商业经济管理中的问题与作用探讨

    摘 要:高新技术的不断发展,从根本上改变了社会发展模式,特别是大数据技术的成熟,给我国商业经济管理带来了一定的影响。以大数据技术为基础开展商业经济管理,具有增加商业经济价……[学术咨询]

    日期:2021-11-30 点击:594
  • 电力企业的薪酬管理创新

    电力企业欲实现自身的良性发展,必须对人力资源薪酬管理予以充分重视。现阶段电力企业人力资源薪酬管理存在的问题,主要是人力资源薪酬管理理念不够深入、绩效管理考核机制不够完善、……[学术咨询]

    日期:2021-11-29 点击:407
  • 刍论事业单位人力资源管理中薪酬福利的激励策略

    摘要:为保证事业单位在激烈的市场竞争环境下稳定发展,事业单位需要对组织结构和岗位职责不断加以调整和完善,使在创新发展中对我国经济社会快速发展、经济水平提升等起到推动作用。……[学术咨询]

    日期:2021-11-29 点击:514
  • 偿二代对财产保险公司经营影响探究

    摘要:偿二代二期政策的实施对于保险公司的经营环境构成了很大的影响,唯有实现保险公司经营策略的转变才可以充分维护保险公司在新时期的健康发展。本文首先对偿二代二期对保险公司经……[学术咨询]

    日期:2021-11-29 点击:785
  • 财产保险公司增值税涉税风险探析

    摘要:随着人民对生活水平的提高,对保险行业的关注度也越来越高,以短期健康保险为代表的新型保险也受到广大群众的青睐,各保险主体公司竞争也进入了白热化阶段。面临对外开放和严监……[学术咨询]

    日期:2021-11-29 点击:602
  • 实行最严格水资源管理制度研究

    摘要:以资源型缺水地区朝阳县为例,为推进经济社会高质量绿色发展及全县生态文明建设,提出着力提升水资源的精细化管理以及高效利用监管水平,积极推进国家节水行动与水资源优化配置……[学术咨询]

    日期:2021-11-29 点击:552
  • 讲好中国故事语境下故宫文创产品营销路径探析

    摘要:近几年来,国内产能输出带动了文化输出,中国的国际话语权迅猛提高。同时,故宫文创产品在推广营销方面不断取得良好的业绩及口碑,为中国文化走向世界带去了无数宝贵经验。该文……[学术咨询]

    日期:2021-11-27 点击:740
  • 沈丘港口物流园铁路专用线接轨方案设计

    摘要:为使新建沈丘港口物流园铁路专用线接轨方案安全、经济、合理,在阐述沈丘港口物流园铁路专用线概况的基础上,提出沈丘站接轨方案和纸店站接轨方案,其中沈丘站接轨方案针对接轨……[学术咨询]

    日期:2021-11-26 点击:626

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